Ключевая идея форума в этом году заключается в формировании навыков самопрезентации у молодежи, которые необходимы для успешного построения карьеры. Мастер-классы «Деловой этикет в карьере», «Креативность и поколение Z» направлены на работу по планированию первых карьерных шагов, обучению самопрезентации. В рамках так называемого Crush-теста его участники получат возможность презентовать свои умения и навыки перед потенциальным работодателем, который организуют на площадке представители Санкт-Петербургской федерации дебатов. Интересным будет формат прохождения быстрых собеседований, где соискателю и работодателю отведут не более чем по 30 секунд для встречи. Быстрые собеседования раскроют слабые и сильные стороны каждого участника, наглядно покажут, над чем еще предстоит поработать. Также, в рамках форума состоится конкурс HR-брендов компаний-работодателей «HR – Battle».
На Молодежном карьерном форуме выступят топ-менеджеры и HR-специалисты крупных компаний, представители Комитета по труду и занятости населения Санкт-Петербурга. Среди спикеров - профессор СПбГУ, доктор биологических наук, доктор филологических наук Татьяна Черниговская и признанный эксперт в области этикета и протокола, представитель Ассоциации членов семьи Романовых в РФ Иван Арцишевский, которые выступят с образовательными лекциями: о работе мозга и развитии креативности и об этикете, как инструменте для построения карьеры. Не менее познавательными и увлекательными станут мастер-классы по направлениям, полезным для построения современной карьеры. Так, молодых людей научат правильно вести фотохронику, помогут развить навыки в области SMM, флористики, каллиграфии, организации продаж и расскажут о секретах продвижения стартапов, развития собственного бизнеса, успешной презентации проекта перед инвестором.
Центр Занятости населения Санкт-Петербурга проведет на площадках форума цикл мастер-классов и консультаций специалистов Службы Занятости населения и Комитета по труду и занятости населения Санкт-Петербурга по вопросам планирования профессиональной карьеры, профилирования и профессиональной ориентации. Кроме того, более 300 вакансий от ведущих работодателей Петербурга будет представлено на выставке работодателей и образовательных организаций.
На территории «Лектория» каждый участник форума сможет посетить презентацию нетворкинга «Точка кипения» от общественного представителя по направлению «Молодые профессионалы» АСИ Кирилла Соловейчика, мастер-классы бизнес-ментора Андрея Рябых «Трамплин к миллиону» и сооснователя компании «Юлмарт» Сергея Федоринова «Успех, развитие, рост», а также побороться за сердца менторов и кошельки инвесторов в рамках стартап-марафона 15 отборных стартап-проектов.
Ожидается, что в этом году форум соберет порядка 5000 участников. Работодатели пригласят молодых соискателей на вакантные места, а студентам предоставят возможность стажировки в сфере информационных технологий, пищевом и промышленном производство, ритейле. В рамках мероприятия пройдет конкурс на предоставление нескольких мест для стажировки в крупнейших компаниях.
Молодёжный Карьерный форум проводится Центром Занятости населения Санкт-Петербурга в шестой раз. В этом году Форум начнет свою работу 17 июня в 12:00 на территории Петропавловской крепости.
Подробнее на www.r21.spb.ru
